Africa-Press – Gabon. AGL Gabon et le PNPE ont mobilisé plus de 3 000 candidats lors d’un vaste job dating organisé simultanément à Libreville et Port-Gentil, une opération qui prépare le recrutement de plus de 100 nouveaux collaborateurs en 2026 et confirme l’impact croissant de leur partenariat pour l’emploi des jeunes.
Entre le 4 et le 6 décembre 2025, AGL Gabon, en partenariat avec le Pôle national de promotion de l’emploi (PNPE), a organisé une vaste opération de “job dating” simultanément à Libreville et à Port-Gentil. L’événement a attiré plus de 3 000 candidats, venus présenter leurs profils et tenter de rejoindre l’entreprise qui prévoit de recruter plus de 100 nouveaux collaborateurs dès 2026 pour accompagner l’expansion de ses activités.
Depuis 2024, le partenariat entre AGL et le PNPE s’est imposé comme un levier important d’insertion professionnelle. En un peu plus d’un an, il a permis la création de plus de 150 emplois directs et de 80 contrats de professionnalisation. Un bilan qui témoigne, selon AGL, d’une dynamique porteuse pour la jeunesse gabonaise. «Cette mobilisation exceptionnelle démontre la vitalité de notre jeunesse et l’efficacité du partenariat public-privé. Nous voulons bâtir, avec le PNPE, un pont durable entre les compétences gabonaises et les besoins de l’économie», a souligné un responsable du groupe.
Les opportunités proposées couvrent l’ensemble des métiers de la chaîne logistique: manutention portuaire, transit, consignation, logistique, commission en douane. Un éventail large qui permet d’orienter des profils variés vers un secteur stratégique pour le développement du pays. Les candidats étaient invités à s’inscrire au préalable sur la plateforme du PNPE avant de rencontrer directement les recruteurs, un dispositif pensé pour garantir transparence, efficacité et égalité des chances.
Un renforcement du tissu logistique national
À travers cette initiative, AGL Gabon confirme son ambition de renforcer durablement la filière logistique nationale en misant sur le capital humain. Les futurs recrutements doivent soutenir les projets structurants du groupe: modernisation des équipements, fluidification des opérations portuaires, optimisation du transport et du transit.
L’opération menée début décembre illustre la capacité du secteur privé, lorsqu’il agit de concert avec les institutions publiques, à créer un impact réel sur l’emploi et l’économie. Elle marque également une nouvelle étape dans la valorisation du potentiel gabonais, au moment où la logistique s’impose comme l’un des moteurs de croissance du pays.
